Membahas Mesin Kecerdasan (Te)

Apa Itu (Te) ?
Dalam konsep STIFIn mesin kecerdasan hanya ada lima, dan T adalah salah satu diantara 5 Mesin – Kecerdasan tersebut. Identitas Mesin-Kecerdasan berubah menjadi kepribadian ketika Mesin Kecerdasan digandengkan dengan jenis kemudi di belakangnya. Jenis kemudi kecerdasan hanya ada dua, yaitu i (introvert) dan e (ekstrovert). Dengan demikian Te sudah menjadi identitas pribadi. T ditulis dengan huruf besar karena pengaruhnya sebagai Mesin-Kecerdasan lebih besar dari e yang ditulis dengan huruf kecil yang berperan hanya sebagai kemudi kecerdasan. Pengertian sederhana dari Thinking ekstrovert adalah jenis kepribadian yang berbasiskan kecerdasan logika yang proses kerjanya dikemudikan dari luar dirinya menuju ke dalam dirinya. Kepribadian Te ini memiliki kekhasan karena memiliki kemampuan menalar secara meluas dalam bentuk pengendalian manajemen dan logika yang lebih efektif yang melebihi delapan jenis kepribadian yang lain. Kelebihan ini dapat disepadankan dengan kecerdasan logika atau disebut LQ (Logical Quotient).
Sistem operasi pada tipe Te berada di belahan otak bagian atas di sebelah kiri atau disebut sebagai otak besar kiri atau diringkas otak kiri. Pada otak kiri tersebut yang menjadi kemudi kecerdasannya berada di lapisan abu-abu yang terletak dibagian luar atau permukaan otak. Otak kiri abu-abu itulah yang menjadi sistem operasi tipe Te.
Lapisan yang berwarna abu-abu memiliki tekstur otak yang lebih longgar karena mengandung sel otak lebih sedikit. Kerepatan yang lebih rendah dibandingkan dengan lapisan bagian dalam tersebut membuat kemudi kecerdasan bergerak dari luar ke dalam. Hal ini menyebabkan ―tuan yang punya badan‖ menjadi lebih beradaptasi dengan lingkungan luarnya karena dari lingkungan luar itulah dia mendapatkan energi untuk memutar kepalanya. Energi yang datang untuk mengolah otak kirinya datang dari luar dirinya.
Mesin-Kecerdasan T sungguh identik dengan tulang. Mereka memiliki tulang yang besar dan kuat. Dengan bentuk tubuh (konstitusi) yang piknis terlihat unsure tulang secara proporsional menjadi dominan. Disebut piknis karena ukuran badan volumenya lebih kecil disbanding tipe lain sementara volume tulangnya paling dominan di banding tipe lain. Akibatnya tulang kerangka menyangga beban yang lebih ringan sehingga mudah bergerak kesana-kemari. Itulah mengapa disebut piknis.
Tipe Te tidak memiliki baterai (charger)di dalam dirinya dan justru ia menghadirkan dari luar. Hal ini menyebabkan Te seperti memiliki tulang yang kurang tenaga. Meskipun proporsi tulang lebih dominan dibanding ukuran badannya, namun orang T secara umum juga malas bergerak meskipun mereka sebetulnya mudah bergerak. Hal ini disebabkan pada Mesin Kecerdasan T tenaga yang tersedia cenderung disedot oleh kepala. Padahal penggunaan energi oleh kepala memakan energi yang besar.
Intisari Tentang Anda:
Kecerdasan Anda Thinking yang berarti merujuk kepada logika Anda, yang membuat Anda rasional dan objektif. Kecerdasan tersebut dikemudikan bergerak dari luar ke dalam, sehingga anda mahir menjadi komandan pada satu organisasi.
Sistem operasi otak berada di: Belahan Otak kiri, Lapisan Kelabu (luar)
Jenis kecerdasan: Logical Quotient (kecerdasan pada kelogisan)
Peranan: Chief (Komandan)
Kelebihan: Multiplying (Pelipatgandaan)
Target: Authority (Wewenang)
Harapan: Controling (Pengendalian)
Arah Merek: Merek pada proses manajerialnya.
Tabiat terhadap uang: Mengumpulkan.
Bentuk Jasmani: Piknis yang tipis.
Kekuatan Jasmani: Tulang dan sendi yang lembut
Fungsi Tubuh: Tulang bergerak cepat.
Empat Kata Kunci: Menalar, Tulang, Mandiri, Meluas.
Cara Belajar : Menalar bacaan dengan membuat struktur dan skema yang mudah.
Mengingkatkan Minat Belajar: Dibukakan jalur kemenangan untuk mengalahkan lawannya.
Klu diri : Mencari Pabrik untuk menjalankan ―mesin‖nya.
Kemistri: Dicari Tahta.
Keutamaan Sekolah menuju karir di industri yang sesuai: Manajemen/Kepemerintahan, Manufacturing (Pabrik), properti, peternakan.
Sekolah menuju profesi pilihan lainnya:
Manajer/Eksekutif/Yudikatif, manufactur, bisnis properti, peternakan, peneliti, pabrikan, perminyakan, pengeboran, programmer, dokter, apoteker, ekonom, manajer, dosen/guru, property, insinyur, fisikawan, kimiawan, konsultan manajemen, taknokrat, birokrat, pajak, produsen, quality control, auditor, ahli strategi, pelatih bola, pembuat kebijakan, penganalisa sistem (system analyst), ahli rekayasa, developer, atlit (pertandingan), dll.
Sisi positif yang perlu dibina dan hal yang perlu diwaspadai dari anda sendiri:
Menyukai kemenangan, seperti seorang penakluk namun kurang stamina untuk terus
menerus bertanding, kebenaran empirik hanya datang dari pengalaman dirinya
namun tidak suka kebenarannya dari nasihat orang lain, pandai mengakumulasi
keuntungan dengan coverage (ulasan) yang luas namun kurang mahir dalam membuat
prioritas jangka panjang, perannya sangan sirkulafir di semua entitasnya hanya
sayang kurang pandai membaca aspirasi, memiliki siklus hidup yang dinamis namun
terlalu normatif.
Personality (kepribadian) yang kuat yang dapat diriset secara psikometrik:
Thoughtful : Bijaksana
Analytical: Analitis
Competitive : Bersaing
Reserved : Pendiam, Penyendiri, Tidak Ramah
Planner : Perencana
Positive : Tegas
Argumentative : Suka Menentang.Berdebat
Forceful : Pemimpin Yang kuat
Justice : Adil
Formal : Kaku/Terlalu Formal
Ciri Kepribadian Thinking Ekstrovert (Te)
Kepribadian yang menyukai kemenangan. Semua orang di hadapannya dianggap lawan yang perlu dikalahkan. Mereka haus kemenangan, oleh karenanya mereka terkesan ganas, seperti seorang penakluk. Cara berpikirnya sangat empirik merujuk kepada pengalaman logis yang telah dilaluinya. Namun mereka juga suka melakukan kontemplasi bentuk kutub diametral dari kelogisannya. Orangnya punya prinsip yang kokoh dan sekaligus anti dinasehati.
Dalam hal mengelola keuangan mereka memiliki kepandaian untuk mengakumulasi bahkan dengan coverage yang meluas. Kehebatannya terletak kepada perannya yang sangat sirkulatif, dimana-mana memerlukan mereka namun sayangnya mereka seringkali tiba-tiba terputus konsentrasi seperti listrik korslait. Pandai melakukan pemilahan secara kategoris namun orangnya terlalu normatif. Mereka memiliki siklus hidup yang dinamis dan pandai mencari kekuasaan. Ambisi kekuasaannya begitu kuat. Orangnya sangat cerdik sayangnya kurang pandai membaca aspirasi.
PROFIL KESEHARIAN TIPE THINKING :
- Lebih menggunakan pikiran
- Memecah masalah secara logis
- Though minded
- Menggunakan sebab-akibat
- Menggunakan anlisa tanpa mempertimbangkan pribadi.
- Lebih seperti sikap pria (65%)
- ADIL, keputusannya berdasrkan pada kriteria yang obyektif
- Dingin menjaga jarak dengan orang lain
- Menunjukan data
- Memberi pujian yang formal
- Memiliki ketegasan menuntut hak
- Jarang bertanya bila waktu tidak memungkinkan
- Lebih kritis membenahi pekerjaan
- Berargument & berdebat sebagai panggilan kritis
- Percaya diri mengatasnamakan diri sendiri
- Tampak seperti tidak peka
SIKAP POSITIF THINKING EKSTROVERT
Reserved : Menahan Diri dalam menunjukan emosi atau antusias.
Resourcefull : Bisa bertindak cepat & efektif hampir dalam semua situasi.
Confident : Percaya Diri akan kemampuan & Kesuksesan dirinya.
Thoughful : Mudah Tanggap & ingat kesempatan istimewa dan Memberi Syarat Tertentu
SIKAP NEGATIF THINKING EKSTROVERT
Stubborn : Bertekad Memaksakan kehendaknya ,tidak mudah dibujuk dan keras kepala.
Skeptical : Tidak Mudah percaya ,mempertanyakan motif dibalik kata-kata.
KEKUATAN UTAMA TIPE THINKING
- MENGELOLA
- MENGKALKULASI
- MEMEKANIKKAN
- MENSTRUKTURKAN
- MENDIAGNOSA
- MENGANALISA
- MERENCANAKAN
- MEMPERJELAS
- MENGAKURASIKAN
- MEREVIEW
KARAKTER TERBAIK THINKING EKSTROVERT
- Hasil Kerja Paling Terukur
- Pengendali Terluas.
- Tanggung Jawab Terbaik
- Pelaksana Terefektif.
- Perencana Paling Terarah
- Pemenang Terkerap
- Pengalaman Terstruktur
- Prinsip Terkukuh
- Akumulator Terbaik
- Pemecah masalah Tercerdik